Nachhaltigkeit
Wir konzentrieren uns in allen Bereichen unseres Geschäfts auf ökologische und soziale Aspekte und bemühen uns um Lösungen, die sowohl innovativ als auch nachhaltig sind.
Inspiriert von den Prinzipien des Global Compact der Vereinten Nationen wollen wir unser Geschäft unter Beachtung der Menschenrechte, der Arbeitsrechte, der Umwelt und der Korruptionsbekämpfung aufbauen und entwickeln.
Wir möchten mit unserem Verhalten unabhängig vom Bestimmungsort einen positiven Beitrag für die Umwelt und die Gesellschaft leisten und ermutigen unsere Mitarbeiter, sich diesbezüglich ebenfalls einzubringen.
Corporate governance
Um das Vertrauen unserer Kunden, Mitarbeiter, Geschäftspartner und anderer Interessengruppen zu erhalten, verpflichten wir uns zur Einhaltung aller für unser Geschäft relevanter Gesetze und Vorschriften.
Wir überwachen aktiv alle Vorschriften in den Bereichen Steuern, Datenschutz, Geldwäschebekämpfung, Terrorismusfinanzierung und Betrugsbekämpfung. Wir ergreifen alle erforderlichen Maßnahmen, um diese Vorschriften an allen Standorten, an denen wir vertreten sind, einzuhalten.
Um unseren Ruf und unsere Integrität zu wahren, fördern wir eine Politik der offenen Tür, bei der unsere Mitarbeiter ermutigt werden, etwaige Zweifel oder Verdachtsmomente an ihre Vorgesetzten oder unsere interne Compliance-Abteilung heranzutragen. Es ist von wesentlicher Bedeutung, dass unsere Mitarbeiter sicher sein können, dass die Vertraulichkeit gewahrt bleibt, wenn sie einen Verdacht melden.
Um die Qualität unserer Dienstleistungen aufrechtzuerhalten und ständig zu verbessern, sind Qualitätsmanagementsysteme in unsere Arbeit eingebettet. Unser Ziel ist es, unsere Prozesse stets mit den Anforderungen der ISO-Normen in Einklang zu bringen.
Mitarbeiter
Unser Ziel ist es, gute Führungsfähigkeiten und Chancengleichheit zu fördern. Auf der Grundlage der Prinzipien der Internationalen Arbeitsorganisation (ILO) verpflichten wir uns, unseren Mitarbeitern ein sicheres und inspirierendes Arbeitsumfeld zu bieten, das auf den Standards der Chancengleichheit und der Gleichbehandlung basiert.
Wir setzen auf kontinuierliche Weiterbildung und bieten unseren Mitarbeitern ein sicheres und inspirierendes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit, kurz- oder langfristig zwischen unseren verschiedenen Niederlassungen in der ganzen Welt zu wechseln.